Ensina: A importância de um Plano de Cargos e Salários, Necessidades, Desafios, Conceito de tarefa, definição da função e de cargo, Os Velhos Meios, Os Novos Meios, Análise de cargos, Etapas do processo, Descrições dos cargos, Conceitos de salários, Tipos de salários – parte I e Tipos de salários – parte II. Se você se interessou por esse, vai gostar também do Curso de Gestão Tributária,, Planejamento e Gestão de Carreira, e Gestão de Compras,. Sobre a carga horária: O curso possui 10 horas de carga horária.
R$ 44,50 à vista Divida em 2x de R$22,25 sem juros Ou em até 8x nos cartões
Período de conclusão do curso é de até 30 dias
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Graduado em Letras (Português) pela Universidade de Guarulhos. Pós-graduado em Marketing e em Administração de Recursos Humanos pela UNIP. Com 32 anos de experiência na área privada e corporativa, atua na área educacional há 9 anos, com maior abrangência na Área de Gestão e Negócios. Disciplinas: Português e Redação, TGA, Comunicação Empresarial, Marketing & Vendas (Treinamentos Empresariais, Plano de Negócios e Empreendedorismo), RH (Gestão de Pessoas, Cargos & Salários e Depto. Pessoal), Logística & Suprimentos (Compras, E-commerce, Comércio Exterior e Negócios Internacionais, Gestão de Processos, Logística Reversa e Sustentabilidade).
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